Аудит

Любые аудиторские услуги для любых предприятий и индивидуальных предпринимателей!

Быстро, качественно, надежно!

Звоните!

Что такое «Аудит»?

Аудит — процедура оценки деятельности организации в целом или отдельных процессов, направлений, проектов, способов и методов работы. Сущность аудита - независимая проверка соответствия реального состояния дел поставленным целям. Результатом аудита является аудиторское заключение, содержащее ключевые выводы о реальном положении организации на момент проверки.

Зачем аудит мне?

Ответ на этот вопрос зависит от того, кем Вы являетесь на предприятии и какие цели Вы преследуете. Точно ответить на вопрос, какой аудит Вам нужен, можно только при личном общении с аудитором. Однако, ниже мы попробуем помочь определить те моменты, когда было бы не только полезно, но и выгодно подумать об аудите.

Вы - собственник или руководитель предприятия.

Цели:

  • Убедиться в адекватности понимания истинного положения финансовых и хозяйственных дел на предприятии в целом.
  • Получить независимую профессиональную оценку деятельности Вашей организации, достоверности информации, на которую Вы опираетесь при анализе и планировании деятельности Вашей компании.
  • Получить ответы на вопросы: «Такой ли финансовый результат на самом деле? Может быть, при тех же условиях мы заработали бы еще больше?»
  • Получить объективную обратную связь от принятых решений и действий.
  • Обрести спокойствие и уверенность на случай какой-либо проверки со стороны контролирующих органов.
  • Понять, где происходят потери средств. Насколько эффективна выбранная налоговая политика предприятия.
  • Получить квалифицированные доказательства перерасхода, нецелевого использования денежных средств, и, может быть, хищений товарно-материальных ценностей.
  • Провести независимый мониторинг адекватности и эффективности системы внутреннего контроля организации
  • Получить аудиторское заключение для представления в кредитные и иные организации (банки, фонды и др.) для получения кредита, субсидии.
  • Представить аудиторское заключение учредителям, инвесторам, иностранным партнерам, на совет директоров, кредиторов, в комиссию по ценным бумагам и др.
  • Оценить риски на предмет претензий налоговых органов. Получить квалифицированную оценку таких претензий для принятия решения о выплатах или судебном споре.
  • Оценить адекватность бизнес-плана нового проекта, обоснованность выбранных налоговых режимов.
  • Сделать прозрачным управление финансовыми и материальными потоками на предприятии.

Вы - главный бухгалтер предприятия.

Цели:

  • Получить доказательства того, что бухгалтерский и налоговый учет Вами ведется, и все хозяйственные операции отражаются в строгом соответствии с действующим законодательством, отчетность сдана в полном объеме и в срок, и не содержит ошибок, способных повлиять на адекватную оценку деятельности организации.
  • В случае обнаружения аудиторами некорректного отражения операций в учете быстро и эффективно произвести исправления и уберечь Вашу организацию от налоговых рисков.
  • Обрести спокойствие и уверенность на случай какой-либо проверки со стороны контролирующих органов.
  • Получить квалифицированный ответ на волнующие, сложные вопросы по отражению нетипичных операций.
  • Получить профессиональную оценку рисков принятых решений.
  • Провести внеплановые проверки, например, различные виды инвентаризации, аудит отдельных разделов учета.
  • Получить квалифицированные доказательства эффективности выбранных методов и способов налогового планирования.
  • Оценить риски на предмет претензий налоговых органов. Получить квалифицированную оценку таких претензий для принятия решения о выплатах или судебном споре.

Какова практическая польза аудита?

Практически всегда затраты на аудит ничтожно малы по сравнению с потенциальными потерями, которые можно понести при неэффективном и неправильном хозяйствовании.

Что касается выгод при проведении аудита, то вкратце это:

  • экономия средств на налогах и сборах (и это только законными способами);
  • экономия средств при выставлении необоснованных претензий регулирующих органов;
  • привлечение новых заемных средств;
  • экономия при выборе более эффективной организации бизнес-процессов и увеличение, таким образом, рентабельности и доходности;
  • получение адекватной оценки финансовых и хозяйственных дел для принятия эффективных решений.

Аудиторская компания узнает все о моем предприятии. Насколько это безопасно?

ООО «Аудит-Эксперт» - официально зарегистрированная аудиторская компания. Мы действуем на основании федерального закона РФ от 30 декабря 2008 года N 307-ФЗ «Об аудите» и Кодекса этики аудиторов и всегда соблюдаем конфиденциальность данных наших заказчиков. Мы - члены саморегулируемой организации НП «Аудиторская Ассоциация Содружество». Мы ежегодно подтверждаем свое соответствие высоким требованиям к членам СРО.

Мы действуем на рынке Волгограда с 2008 года. На нашем счету множество проверок, проведенных за это время. И мы с гордостью можем Вас заверить, что за это время ни разу ни у одного нашего заказчика не было никаких оснований беспокоиться о безопасности при работе с нами.


Какие услуги аудита мы предоставляем?

Наша компания ООО «Аудит-Эксперт» предоставляет все существующие виды аудита. А для того, чтобы Вам было проще понимать, что можно заказать из нашего «меню», на этой страничке мы приведем краткий словарик наших услуг.

Выбирая аудиторскую услугу из тех, которые мы приводим ниже, просим учесть, что это далеко не весь перечень возможных услуг. В любом случае имеет смысл пообщаться со специалистом ООО «Аудит-Эксперт», чтобы точно выяснить, что необходимо Вашему предприятию.

Если же Вы не хотите читать дальше и вникать в нашу «кухню», а хочется побыстрее решить Вашу проблему, пожалуйста, свяжитесь с нами, и наши сотрудники обязательно постараются Вам помочь. Либо закажите звонок на нашем сайте. В этом случае наш сотрудник сам с Вами свяжется способом, удобным для Вас.

«Обязательный» или «инициативный»?

Обязательный аудит

Обязательный аудит - ежегодная обязательная независимая проверка бухгалтерского учета и финансовой (бухгалтерской) отчетности организаций.

Конечно, государство требует в отдельных случаях проводить аудит в обязательном порядке! Но можно ли извлечь из этого выгоду? Несомненно! Ведь пройдя успешно аудит, компания значительно повышает свои шансы:

  • на привлечение инвестиций, в том числе иностранных;
  • получения крупного кредита (многие банки запрашивают аудиторское заключение для подтверждения надежности потенциального заемщика);
  • участия в тендерах (непредставление аудиторского заключения может послужить причиной отказа организаторами в участии предприятия в тендере)
  • одобрение совершения крупных сделок;
  • и главное - получение уверенности в эффективности решений по развитию бизнеса, основанной на достоверной информации учета и отчетности о финансовом положении компании!

В соответствии с требованием законодательства (Федеральный закон от 30.12.08 №307-ФЗ) обязательный аудит ежегодно проводят организации, отвечающие следующим критериям:

  • по организационно-правовой форме - для всех открытых акционерных обществ;
  • по видам деятельности - кредитные, страховые и клиринговые организации, биржи, инвестиционные и внебюджетные фонды, кредитные бюро и общества взаимного кредитования, эмитенты ценных бумаг;
  • по имущественным и финансовым показателям деятельности - организации, объем выручки от продажи продукции (продажи товаров, выполнения работ, оказания услуг) которых за предшествовавший отчетному год превышает 400 миллионов рублей или сумма активов бухгалтерского баланса по состоянию на конец предшествовавшего отчетному года превышает 60 миллионов рублей;
  • по форме отчетности - если организация представляет и (или) публикует сводную (консолидированную) бухгалтерскую (финансовую) отчетность;
  • а также в иных случаях, установленных законодательством.

Инициативный аудит

Инициативный аудит – проверка аудиторской компанией предприятия по его инициативе. Объем и предмет проверки определяется договоренностью сторон и может включать проверку как состояния бухгалтерского и налогового учета в целом, так и его отдельных участков, соответствия отчетности фактическому положению дел на предприятии, наличия или отсутствия заявленных активов и обязательств, в т.ч. с проведением инвентаризации, если эта услуга заказана.

Налоговый аудит - оценка правильности оформления налоговой документации и наличия задолженности по уплате налогов, расчет штрафов и пеней, корректности определения налоговой базы и исчисления налогов и сборов в соответствии с выбранными налоговыми режимами, обычно проводится в следующих случаях:

  • при постановке бухгалтерского и налогового учета на предприятии;
  • перед ожидаемой налоговой проверкой;
  • перед сдачей налоговой отчетности;
  • при плановой проверке качества работы бухгалтерской службы;
  • как этап при подготовке рекомендаций по налоговой оптимизации;
  • при оценке предприятия перед слиянием/поглощением;

Кадровый аудит

Кадровый аудит - оценка правильности кадровых операций и ведения документации в соответствии с действующим трудовым законодательством, а также минимизация и устранение рисков, связанных с нарушением трудового законодательства; кадровый аудит целесообразно проводить на периодической основе, особенно, если отсутствует собственная сильная кадровая служба.

В ходе кадрового аудита проверяется весь комплекс необходимых документов и выдаются рекомендации с целью устранить нарушения, которые могут привести к проблемам предприятия в будущем. Вот приблизительный и далеко не полный набор проверок и мероприятий, которые мы обычно проводим в организациях.

  • Кадровые документы. Состав и правильность составления.
  • Локальные нормативные акты (приказы, положения, и проч.).
  • Трудовые, коллективные, ГПХ договоры.
  • Изменения условий трудовых договоров. Переводы. Дополнительная работа. Отстранения. Взыскания.
  • Учет и корректное отражение рабочего времени.
  • Оплата труда. Командировки. Больничные и проч.
  • Увольнение работников.
  • Дисциплинарная ответственность работников.
  • Материальная ответственность работников.
  • Трудовые книжки.
  • Оценка и устранение риска работодателя (за нарушения трудового законодательства).

Наши высококвалифицированные специалисты всегда готовы предложить организации оптимальные варианты по приведению кадрового учета в соответствие с требованиями законодательства РФ. Вы можете расчитывать на исчерпывающие практические рекомендации, исключающие риски санкций и персональную ответственность работодателя.

Стандартная схема нашей работы с заказчиком включает следующие последовательные мероприятия.

  1. Заполнение Вами анкеты для предварительнаой оценки состояния бухгалтерского и налогового учета, выбранных разделов учета и предмета проверки, объема предстоящей проверки, количества аудиторов, задействованных при проведении аудита, сроков проведения проверки.
  2. Планирование аудита нашими специалистами.
  3. Определение стоимости заказа на основании трудозатрат и согласование договора с заказчиком.
  4. Проведение аудита всех участков бухгалтерского и налогового учета (в случае обязательного аудита) или выбранных разделов учета (в случае инициативного аудита), консультирование сотрудников бухгалтерии и руководства.
  5. Подготовка отчета с подробными рекомендациями по устранению выявленных в процессе аудита нарушений, оптимизации учетного процесса и налогообложения.
  6. Предоставление аудиторского заключения.

Постановка внутреннего аудита на предприятии

Наша компания ООО «Аудит-Эксперт» не только предоставляет все существующие виды аудита, но и содействует созданию на предприятии собственного подразделения внутреннего аудита.

В настоящее время многие успешные отечественные предприятия, по аналогии с зарубежными, организуют у себя собственные службы внутреннего аудита. В задачи этих служб входит не только проверка и текущий контроль деятельности бухгалтерской и финансово-плановой служб на соответствие решений законодательству. Задачи подразделения внутреннего аудита расширяются также за счет активного участия в разработке и реализации всех решений и инициатив - от внедрения новых систем и бизнес-процессов, до реструктуризации бизнеса.

Таким образом подразделение внутреннего аудита позволяет увеличить качество принимаемых управленческих решений за счет учета и минимизации рисков в условиях интенсивного развития бизнеса на фоне изменяющегося законодательства и ужесточения требований регулирующих органов.

В конечном счете реализация качественной системы управления приводит к стабилизации положения предприятия на рынке (рынках) и, как следствие, повышают инвестиционную привлекательность и капитализацию предприятия.

Для эффективного решения этой задачи предприятия обращаются к сторонним организациям для постановки работы подразделения внутреннего аудита «с нуля» и «под ключ». Наша компания ООО «Аудит-Эксперт» рада предложить свои услуги при создании службы собственного аудита на Вашем предприятии.

Организация подразделения внутреннего аудита

Эта услуга предусматривает проведение следующих мероприятий.

  1. Обследование предприятия, подготовку и передачу в работу необходимой организационно-распорядительной документации с учетом специфики Вашего бизнеса и задач, поставленных перед создаваемым подразделением.
  2. Отбор и тестирование персонала.
  3. Обучение и тренинги аудиторов предприятия.
  4. Проведение семинаров и рабочих совещаний с аудиторами подразделения внутреннего аудита и смежными подразделениями.
  5. Текущие консультации по работе подразделения и взаимодействию с другими подразделениями.

Обучение сотрудников, корпоративные тренинги и семинары

При работе в условиях изменяющегося законодательства и интенсивного развития предприятия важным элементом эффективности работы службы внутреннего аудита, а также бухгалтерии и финансовой службы является постоянное поддержание высокой компетентности сотрудников.

Для обеспечения эффективной организации высокого уровня профессионализма одновременно с уменьшением издержек на содержание собственного учебно-методического центра ООО «Аудит-Эксперт» предлагает услугу по обучению сотрудников подразделения внутреннего аудита, а также бухгалтеров и финансовых менеджеров в формате семинаров и тренингов.

Данное предложение позволяет добиться высокого качества работы подразделения при одновременном уменьшении издержек на поддержание компетентности его сотрудников!